Dwa główne czynniki wpływające na wyniki detektorów gazu
Po pierwsze, wpływ czynników ludzkich można podzielić na trzy punkty:
1. Poziom techniczny, umiejętności operacyjne i poziom wiedzy personelu zajmującego się wykrywaniem gazów;
2. Poczucie odpowiedzialności personelu detekcyjnego za swoją pracę;
3. Warunki psychologiczne i fizjologiczne personelu detekcji gazu w czasie pracy.
Powyższe trzy aspekty są ze sobą powiązane, ale wśród nich najważniejszy jest poziom techniczny i umiejętności operacyjne personelu detekcji gazów. Personel bez umiejętności technicznych nie może uzyskać wysoce wiarygodnych wyników wykrywania. Dlatego zapewnienie poziomu szkolenia dla personelu zajmującego się wykrywaniem gazu w celu osiągnięcia umiejętności technicznych wymaganych na tym poziomie jest ważnym środkiem poprawy wiarygodności wyników wykrywania. Szkolenie poziomowe polega na standaryzacji poziomu wiedzy i umiejętności operacyjnych personelu zajmującego się wykrywaniem gazu, tak aby operatorzy na różnych poziomach mogli po szkoleniu osiągnąć ten sam poziom. W ten sposób możliwe jest uzyskanie mniej więcej takich samych wyników wykrywania przy wykrywaniu tego samego przedmiotu obrabianego, osiągając dobrą porównywalność, niezawodność i wiarygodność.
Poczucie odpowiedzialności personelu detekcji gazu jest niewątpliwie bardzo ważne. Personel zajmujący się wykrywaniem gazów o tym samym poziomie technicznym może uzyskiwać różne wyniki wykrywania ze względu na różny poziom odpowiedzialności za pracę. Błędy spowodowane słabą odpowiedzialnością za pracę mogą mieć niewyobrażalne i poważne konsekwencje. Edukacja personelu detekcji gazów w zakresie odpowiedzialnego podejścia do pracy jest ważnym elementem poprawy wiarygodności wyników detekcji.
Stan fizyczny i fizjologiczny personelu detekcji gazu podczas pracy może również wpływać na wiarygodność wyników detekcji. Na skutek niewystarczającej siły fizycznej lub nadmiernego zmęczenia spowodowanego długimi godzinami pracy może to mieć wpływ na koncentrację operatora i mieć niekorzystny wpływ na wyniki detekcji, skutkując błędami.
Aby zminimalizować niekorzystny wpływ czynnika ludzkiego na proces testowania, oprócz położenia nacisku na szkolenie personelu, edukację w zakresie etyki zawodowej i właściwe wykorzystanie personelu, rozwój technologii testów automatycznych jest ważnym sposobem na poprawę wiarygodności wyników testów i zmniejszenie zaangażowania człowieka w całym procesie testowania.
Oprócz czynników ludzkich na wiarygodność wyników badań wpływają także czynniki obiektywne, które można podzielić na trzy aspekty:
1. Wpływ na działanie przyrządów i sprzętu badawczego;
2. Wykrywanie wpływu warunków środowiska pracy;
3. Wpływ ograniczeń różnych metod detekcji.
Wydajność przyrządu testującego może również wpływać na dokładność wyników testów. Niezależnie od metody wykrywania, działanie instrumentów, sprzętu i urządzeń będzie w różnym stopniu wpływać na niezawodność wykrywania. Na przykład, jeśli występują różnice w wydajności podczas korzystania z sond tego samego modelu, zmierzone wyniki również będą się różnić. Dlatego doskonalenie i zwiększanie wydajności instrumentów i sprzętu do wykrywania jest ważnym aspektem poprawy niezawodności wykrywania.
